北京市人力資本和社會保障局、市教委、市財政局近日聯盟發表《關于本市企業招用高校結業生等年輕享受一次性擴崗津貼有關事項的告訴》，勉勵企業積極招用高校結業生等年輕就業。符合前提的企業，每招用一人可享受1000元補貼。
補貼對象范圍包含有：北京市行政區域內的企業招用2024屆及離校兩年內未就業平凡高校結業生，在本市登記炒魷魚的16至24歲年輕。
企業申請需知足以下幾個前提：在北京市行政區域內；在本年6月至12月底時期，與政策范圍內人員依法簽訂勞動合同，且審核時未終止或解除勞動合同；為政策范圍內人員足額繳納炒魷魚、工傷、職工養老保險費至少1個月，且審核時處于正常參保繳費狀態。
符合前提的企業可登錄北京市人力資本和社會保障局網站，依次點擊法人就事一次性政老虎機贏錢理論策一次性擴崗津貼提出申請。
本市采取依申請的方式，實施直補快辦，向符合前提的企業發放一次性擴崗津貼。審核及格的，津貼資金發放至企業對公賬戶或繳納社會保險費賬戶。
本政策執行限期至2024年12月31日，企業提交申請時期延長至2024年2月29日。
需要注意的是，一名人員的就業參保信息和地位只能由一戶企業用于申請享受，不能重復採用。一次性擴崗津貼政策和一次性吸納就業補貼不能重復享受。企業通過同一人員申請享受一次性擴崗津貼，并按本市相關政策制定通過該人員申請享受用人單位崗位補貼的，應從崗位補貼中扣除。勞務派遣單位暫不享受一次性擴崗津貼政策。
對不符合制定享受一次性擴崗津貼的，人力社保部分將予以追回。
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對不符合制定享受一次性擴崗津貼的，人力社保部分將予以追回。
