ADP助力奧特奇Alltech中國人力資源薪酬管理提質增效

  客戶企業概況:

  奧特奇是一家環球性的動物保健公司,致力于為食物和飼料產業提供自然、養分的解決計劃。公司于1980年由皮爾斯.萊昂斯博士創造,總部設在美國肯塔基州。目前奧特奇已經和環球128個國家和地域創設了貿易往來,包含有歐洲,北美,拉丁美洲,中東,非洲和亞洲,員工總數過份了5,500人。

  奧特奇在美國和愛爾蘭共有三個重要的生物科學研討中央以及遍布環球的近100個生產基地,是環球最大的酵母產物生產加工商,佔有唯一被美國食物和藥物控制局FDA認證的和第一個被歐盟批準的酵母硒產物。同時,奧特奇也是世界最大的有機微量元素的生產商。

  業務挑釁:

  截至本年,奧特奇進入中國已有23年之久,目前在中國地域的員工規模已達300余人,并且跟著業務的不停拓展,員工數目還在逐年地提升。所以,奧特奇中國一直都但願或許找到一種相符公司成長需要的薪酬控制解決計劃,為中國本土的員工提供高質量的人為物質薪資辦事以及他日為環球薪酬控制提供統一化的共享平臺。

  為了解決這個疑問,奧特奇中國之前曾嘗試性地抉擇把員工社保的任務外包給本土的傳統人為物質辦事提供商,不過終極展示出來的功效并不是獨特夢想,也不可夠知足他日環球統一平臺控制的安排。

  另有,薪資算計方面的任務,一直都是由奧特奇中內地部的HR人員親身操縱的。然而,由于企業內部沒有一個統一的人為物質控制體制,薪酬都是通過Excel表格來進行人工算計,不光繁瑣輕易犯錯,效率很難提高,並且在古史數據保留和解析上都存在壞處。

  基于以上來由,奧特奇中國急迫地但願或許佔有一套體制化的HR解決計劃,來協助人為物質部分改良個人的薪酬控制辦事。進而在增加HR人員任務效率的同時,更有助于HR從日常的事情性任務中解放出來,加倍聚焦核心業務。

  ADP解決計劃與實施:

  由於有了之前HR外包的切體態驗,這一次奧特奇中國在抉擇外包辦事機構方面就顯得更為謹嚴。不光對目前市場上的幾家重要辦事商都做了大批而細致的前期調研任務,並且還向美國奧特奇總部方面尋求開導觀點。在綜合考核每家辦事商所提供的薪酬解決計劃的好壞之后,終極敲定了與ADP進行配合,而奧特奇中國也成為了除美國總部以外第一家採用ADP薪酬外包辦事的奧特奇海外分公司。

  基于奧特奇中國現階段亟待解決的薪酬控制方面的疑問,ADP的實施隊伍給出了極度技術的解決計劃。首要,ADP提供的人為物質信息體制平臺,整合了員工的主數據。應用ADP本土解決計劃的云平臺,為奧特奇提供薪資的算計和頒發,同時每個月可認為HR部分提供報表辦事。HR要做的任務而已即是提供員工每月入辭職的數據,在職人員的薪水變動數據以及通過主動不同報表核查終極的薪資數據。這樣一來,為HR節省了處置瑣屑事情的大批時間,,同時數據的正確性也為HR部分取得了員工的一致好評。

  在項目實施的過程中,奧特奇對ADP實施諮詢的技術度留下了深刻的印象:我們對ADP的員工,尤其是對實施隊伍的印象獨特深刻。他們在一定水平上也典型了我們對于ADP公司的印象-細心技術。在整個薪酬控制項目標實施過程中,他們或許斟酌到許多細節,針對顯露的疑問也都或許在第一時間提出有建設性的觀點,這一點我們感覺極度快意。奧特奇中國HR擔當人AnnaLin如此評價ADP的辦事。

  項目收益:

  奧特奇中國之前的薪資控制一直都是通過Excel手工算計,不光繁瑣並且犯錯率極度高。自從ADP的主動化薪資控制體制上線以后,使得奧特奇中國的薪資核算正確率大為提高,並且HR部分的任務效率也得到了極大增加。在採用ADP體制之后,不光效率高了,任務量被大批開釋了出來,並且在發工資的時候也沒有過多的掛念了,更不必掛心員工工資會被發錯。我們感覺極度開心,員工也極度便捷即時察看個人的薪資格史和每月詳情。AnnaLin在HR部分的同事處得到了如此反饋。

  更主要的是,HR部分大批的瑣屑的事情性任務被外包以后,終于可以把更多的精神投入到公司的核心業務上去,加倍用心于更具代價性的任務。這樣不光可以提高HR人員個人的任務積極性,還可以在很大水平上提升他們的職業幸福感。

  另有,基于對ADP的技術素養和辦事立場的雙重承認,奧特奇中國正在斟酌上線ADP的告假和加班控制模塊,以此來驅動加倍主動化的人為物質任務流程。不光如此,跟著公司業務上的不停拓展和深化,我們奧特奇的其他海外分公司也會有一些外包上的斟酌,並且前程我們是對照偏向于或許創設一個統一的人為物質控制辦事平臺。由于ADP的解決計劃是環球化的,并且我們奧特奇的總公司和中國分公司都在採用ADP的外包辦事,辦事體會極度之棒,所以ADP肯定會是我們前程的第一抉擇。奧特奇中國HR擔當人AnnaLin如此說道。

  關于ADP:

  領先的人為物質專業,普遍的人為資金控制。來自世界各地差異類型、差異規模的企業依托ADPNASDAQ-adp的云端解決計劃和辦事,來開釋員工的潛能。從人為物質、薪酬到人才控制,再到福利控制以及公司的合規性,ADP帶來極具深度和廣度的技術常識,與客戶攜手構建更為優秀的員工隊伍。

  ADP于2024年進入中國市場,通過GlobalVie開端為在華企業提供世界一流的人為物質和人事外包辦事。2024年,開端為中國市場提供更普遍的本土化人為物質外包解決計劃。在中國的幾年內,ADP贏得了蓬勃的成長,目前在北京、上海、深圳都有服務機構,共有近500名員工為中國40萬企業員工提供人為物質外包辦事。更多信息可致電4008-215-632或注目ADP中國官網。

  

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